McDonald's планує звільнити частину персоналу, щоб заощадити кошти для розвитку компанії

Про це заявив генеральний директор McDonald's Кріс Кемпчинський у пам'ятці для працівників 5 січня, цитує CNN.

«Ми оцінимо ролі та рівень персоналу в окремих частинах організації, і попереду будуть важкі дискусії та рішення. Окремі ініціативи будуть "депріоритезовані" або взагалі припинені», — зазначив він.

За словами гендиректора, це допоможе компанії «рухатися швидше як організації», одночасно зменшуючи глобальні витрати та звільняючи ресурси для інвестицій у зростання.

Паралельно з цим McDonald's планує прискорити відкриття нових ресторанів, щоб «відповісти на підвищений попит». У компанії заявили, що бачать можливість для подальшого зростання на багатьох своїх основних ринках.

«Хоча нам є чим пишатися, ви також сказали нам, що ми можемо зробити більше. Ми працюємо на високому рівні, але можемо зробити ще краще», — написав Кемпчинський працівникам.

За його словами, компанія має стати швидшою, інноваційнішою та ефективнішою. В інтерв'ю Wall Street Journal Кемпчинський казав, що це означає, що компанія оголосить про звільнення частини персоналу.

«Деякі вакансії, які існують сьогодні, або будуть перенесені, або ці вакансії можуть зникнути», — зазначив він. Майбутні кадрові плани компанія оголосить до 3 квітня.

Кемпчинський сказав, що планує заощадити гроші в межах кадрових змін, але він не має чіткої суми, яку потрібно скоротити, або кількості робочих місць, які слід скоротити.

Більше про штат McDonald's

Відповідно до останнього річного звіту McDonald's, наприкінці 2021 року в компанії налічувалося приблизно 200 тисяч співробітників і працівників ресторанів, що належать компанії.

Понад 75% із них базувалися за межами Сполучених Штатів. Більш як два мільйони людей працюють у франчайзингових локаціях McDonald's у всьому світі.