Право на ежегодный оплачиваемый отпуск во время войны будут отстаивать в Конституционном Суде
Омбудсмен Дмитрий Лубинец обратился в Конституционный Суд с представлением признать неконституционными нормы, которые ограничивают право работников на ежегодный оплачиваемый отпуск во время военного положения.
Об этом он сообщил в соцсетях.
«Война внесла значительные изменения в украинское законодательство, в частности, трудовое. Однако положения Закона Украины "Об организации трудовых отношений в условиях военного положения" № 2136-IX противоречат Конституции, нарушая базовое право граждан на отдых», — написал Лубинец.
Напомним, с марта 2022 года работодатели получили возможность ограничивать предоставление ежегодных отпусков до 24 календарных дней, а также переносить неиспользованные дни на период после завершения военного положения без сохранения заработной платы.
Также работодатель может отказать работнику в предоставлении неиспользованных дней ежегодного отпуска в период действия военного положения.
Лубинец заявляет, что такие ограничения непосредственно затрагивают конституционное право каждого работника на отдых. Конституция Украины гарантирует каждому право на отдых, включая оплачиваемый ежегодный отпуск.
- Поделиться: