Искусственный интеллект повлияет почти на 40% рабочих мест во всем мире — МВФ

Искусственный интеллект повлияет почти на 40% рабочих мест во всем мире, заменяя одни и дополняя другие.

Об этом заявили в Международном валютном фонде.

Сотрудники МВФ провели анализ по изучению потенциального влияния ИИ на глобальный рынок труда. Многие исследования предполагают возможность того, что искусственный интеллект заменит рабочие места, а во многих случаях искусственный интеллект может дополнять работу человека — анализ МВФ учитывает оба варианта.

Так, по выводам МВФ, влияние искусственного интеллекта может затронуть почти 40% занятых в мире. В странах с развитой экономикой около 60% рабочих мест могут подвергнутся ИИ. Приблизительно половина открытых рабочих мест может извлечь выгоду от интеграции ИИ, что повысит производительность.

Что касается другой половины: инструменты ИИ могут выполнять ключевые задачи, которые сейчас выполняют люди, и это может снизить спрос на рабочую силу, привести к снижению заработной платы и сокращению найма. В крайних случаях некоторые из этих рабочих мест могут исчезнуть.

На развивающихся рынках и в странах с низким уровнем дохода наоборот ожидается, что такое влияние ИИ составит 40% и 26% соответственно. МВФ объясняет это тем, что они сталкиваются с меньшим количеством мгновенных сбоев из-за ИИ. В то же время многие из таких стран не имеют инфраструктуры или квалифицированной рабочей силы, чтобы воспользоваться преимуществами ИИ, что повышает риск того, что со временем эта технология искусственного интеллекта может усугубить неравенство между странами.

Искусственный интеллект также может повлиять на неравенство доходов и богатства внутри страны. Молодым работникам возможно легче использовать возможности ИИ, тогда как пожилым работникам трудно адаптироваться.

МВФ отмечает, что в большинстве сценариев искусственный интеллект, вероятно, усугубит общее неравенство. Таким образом, странам крайне важно создать комплексные системы социальной защиты и предложить программы переподготовки для незащищенных работников.