трудове законодавство

Правозахисники закликають президента Володимира Зеленського ветувати закон, який встановлює додаткові підстави для розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця. Зокрема за неповідомлення про зв’язки працівника з людьми у росії чи на окупованих територіях.

У Китаї визнали незаконним графік роботи, за яким люди працюють по 12 годин шість днів на тиждень. Згідно з трудовим законодавством країни, людина може працювати не більш ніж 44 години на тиждень.

В Україні набув чинності закон №1217—IX, який передбачає облік трудової діяльності в електронній формі. Проте роботодавці все ще зобов'язані видавати оригінал паперової трудової книжки «на руки» працівнику на підпис.

Набрали чинності зміни до трудового кодексу щодо штрафів для роботодавців за порушення трудового законодавства. Там йдеться про зменшення розміру штрафних санкцій.

Зміни трудового законодавства у Франції націлені на розширення повноважень роботодавців і скорочення виплат при звільненні.

Стеження компаніями за своїми співробітниками за допомогою спеціального програмного забезпечення визнали незаконним.